Área de atuação
Direito Administrativo e Servidores Públicos
Concursos, progressão, vencimentos e licenças de servidores municipais, estaduais e federais.
A relação entre o servidor e a Administração é regida por estatutos, leis de carreira e atos normativos internos. Boa parte dos conflitos nasce da interpretação equivocada dessas normas.
A atuação combina consultoria preventiva, requerimentos administrativos e medidas judiciais quando o direito não é reconhecido na via interna.
Público atendido
- Servidores públicos municipais, estaduais e federais
- Candidatos aprovados e classificados em concursos públicos
- Servidores em estágio probatório
- Aposentados e pensionistas de regimes próprios
Serviços
- Questões de concurso público: eliminação indevida, critérios de avaliação, nomeação e posse
- Progressão e promoção funcional, enquadramento e desvio de função
- Revisão de vencimentos, adicionais, quinquênios e verbas suprimidas
- Licenças, afastamentos, cessão e acumulação lícita de cargos
- Processos de remoção, lotação e jornada de trabalho
- Consultoria preventiva na leitura de leis de carreira e editais
Como ocorre o acompanhamento
- Etapa 01
Diagnóstico documental com base em contracheques, portarias e legislação de carreira
- Etapa 02
Requerimento administrativo fundamentado antes da judicialização, quando adequado
- Etapa 03
Ajuizamento da medida cabível com pedido de urgência quando presente o risco
- Etapa 04
Relatórios de andamento e orientação sobre efeitos práticos de cada decisão
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